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人才培育

为了加快推进世界一流大学建设目标,加快高端人才队伍的建设步伐,学校2018年实施以高端人才队伍建设为目标的“双百人才工程”计划。

主要包括以下两类:

双百人才工程A计划

年龄一般不超过42周岁(人文社科可适当放宽,原则上不超过 52 周岁),在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就,在学科建设、人才培养、和科学研究、技术创新等方面做出重大贡献的学科带头人、知名专家。

双百人才工程B计划

年龄一般不超过35 周岁(人文社科可适当放宽,原则上不超过 40 周岁),具有卓越的科研攻坚和技术创新潜力,取得突出学术成果的青年杰出人才。

基本条件:

1、政治立场坚定,品德高尚,潜心研究,敬业奉献,拥护党的领导、坚持立德树人、热爱祖国、学风正派、关爱学生、遵纪守法、积极进取、勇于创新(外籍人士必须对华友好、遵守中国法律、尊重中国社会文化和制度)。

2、申报人需为我校聘任或拟聘为教学科研、教学医疗、专职科研岗位的人员。

申报时间:每年两次开展校内外推荐和遴选。对于取得业界公认的、特别重大的创新性基础研究成果的或学校急需引进的高层次人才,不受时间限制,随到随评。

牵头部门:人才办人才发展评价科

联系方式:028-85467358 scurcbfzpj@scu.edu.cn