为扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，积极响应党中央关于在全党大兴调查研究之风的号召，深入了解二级单位在师资队伍建设工作中的实际需求和问题，5月17日下午，人事处处长兼党委教师工作部部长吴尧、人才交流中心主任王茂华带队前往华西基础医学与法医学院，开展师资队伍建设专题宣讲及调研工作。华西基础医学与法医学院党委书记李华、院长李昌龙、其他班子成员、教研室主任、教授委员会委员参会，会议由李华主持。

吴尧强调，希望学院能够抓住人才引进的窗口期，系统谋划、分类精准施策，重点推进，以优化师资队伍结构为目标，积极建设一支教学科研兼备、结构合理的高水平师资队伍，为学校实现“顶尖人才有突破，领军人才有若干，青年人才一大批”的目标做出学院贡献。王茂华详细分析了学院近年来师资队伍建设情况及存在问题，并介绍了学校下一步人事制度改革的相关思路和举措。

李昌龙介绍了学院目前引才工作的推进情况，并结合学科特点，分析了师资队伍建设、引才工作存在的困难和挑战。李昌龙提出，希望学校能够针对学院存在的困难，给予大力支持，实现分类建设、分类考核，从而进一步提高学院师资队伍建设水平。

最后，人事处相关人员对学院在交流中提出的问题进行了一一回应，并对学院提出了相应的建议和措施，以期为学院的发展和进步提供有力的支持。

人事处（教工部、人才办）以主题教育为契机，积极深入各学院扎实开展调查研究工作，重点围绕加快推进海外引才工作、持续深化人事制度改革等，形成校院两级合力，努力建设一支高质量的师资队伍，为推动学校高质量发展提供坚实的人才保障。